Corporate Recruiter Zorg - Archipel, Eindhoven 36u

Reageren t/m 2022-01-31
Solliciteer direct

Algemeen

HBO
Overig
Overig
Fulltime
Dienstencentrum

Wat bieden wij

Bijscholing
Online ontwikkelmogelijkheden via Goodhabitz
Aandacht
FWG 50
Goede balans werk en privé
Fijne collega's
Corporate Recruiter Zorg - Archipel, Eindhoven 36u Eindhoven

Ben jij enthousiast, gedreven en wil je net als ons een actieve rol spelen in de uitdagingen die er liggen in de arbeidsmarkt binnen de zorg? Binnen ons enthousiaste team Werving & Selectie zijn wij, ter uitbreiding, op zoek naar een betrokken, resultaatgerichte collega! Ga jij uitdagingen niet uit de weg? Dan is dit jouw baan!

We zijn op zoek naar collega voor 36 uur per week (verdeeld over 5 dagen of 4 om 5).

Wat ga je doen?

De dag start je samen met je collega’s, vaak via zoom, en als je geluk hebt, live! Om vervolgens met de juiste energie je dag verder te starten. Niets is zo veranderlijk als het werk van een recruiter. Dit maakt het werk zo leuk en onvoorspelbaar.

Jij bent verantwoordelijk voor recruitment van vaste functies voor een aantal zorglocaties. Het is de bedoeling dat je geregeld te vinden bent op locatie en optreedt als sparringpartner naar een zorgteam, HR Coach, Teamcoach of naar een Adviseur personeelsplanning. Jij weet wat er speelt op je locaties, binnen de teams en in de arbeidsmarkt. Jij voert de eerste selectiegesprekken en kijkt wie er het beste past binnen welke locatie en binnen welk team. Je hebt een nauwe samenwerking met je directe collega’s van Werving en Selectie, om ook locatie overstijgend te kijken.

Samen met het team ben je verantwoordelijk voor het opstellen en uitvoeren van het wervingsplan. Je helpt mee om het tactische en operationele recruitment binnen en buiten Archipel verder neer te zetten! Denk hierbij ook aan deelname aan externe werving-events.

Werving REC:

Daarnaast ga je je 12 uur per week specifiek bezighouden met de vacatures voor ons Regionaal Expertisecentra. Wij zitten in een transitie naar Regionaal Expertisecentra, zodat wij onze kennis en kunde over de specifieke doelgroepen kunnen delen met andere zorgorganisaties in de Regio.

Wat breng je mee?

Je hebt aantoonbare werkervaring als recruiter en beschikt over een afgeronde HBO opleiding. Je hebt een voortdurende interesse in werving- en selectietechnieken en weet welke ontwikkelingen er spelen op dit gebied. Je bent creatief en in staat om out of the box te denken en nieuwe technieken uit te proberen en in te zetten. Je hebt ervaring met de inzet van Social Media en andere (digitale) wervingskanalen. Uiteraard bezit je over gesprekstechnieken, die jou helpen bij het verkrijgen van een goede indruk van een kandidaat. Je bent communicatief sterk, proactief, enthousiast, positief en organisatiesensitief en je weet goed de voortgang van het recruitment proces te bewaken.

Wat mag je van ons verwachten?

Een afwisselende en uitdagende baan binnen een ambitieuze HR-afdeling. Je gaat werken in een hecht team met enthousiaste collega’s waar je goed mee kunt sparren en samenwerkt om de gestelde doelen te behalen. En dit alles natuurlijk in combinatie met een marktconform salaris volgens cao VVT, FWG 50 (€2.631,63 - € 3.818,87), met prima secundaire arbeidsvoorwaarden.

Interesse?

Dan maken we graag kennis met jou! Je kunt tot en met 31 december as. solliciteren via de onderstaande link. De eerste gesprekken vinden plaats in week 2. Heb je nog vragen over de vacature? Neem dan contact op met Milka van de Kerkhof, Corporate Recruiter, via: 06-83064616 of milka.van.de.kerkhof@archipelzorggroep.nl of met Leonie Hartgers, via: 06-82529819 of leonie.hartgers@archipelzorggroep.nl.

De kleine lettertjes

En dan nog wat ‘kleine lettertjes’ over onze sollicitatie- en aannameprocedure. We vragen van al onze nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) zodat we zeker weten dat jij als nieuwe collega helemaal past in onze organisatie en bij onze visie. De kosten die je hiervoor maakt, vergoeden wij aan je.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Dáárom kies je voor Archipel!

  • Al jarenlang bieden wij verschillende vormen van zorg, wonen en welzijn aan, passend bij de wensen van onze cliënten, in de regio Eindhoven;
  • Wij werken vanuit de overtuiging dat cliënten het gelukkigst zijn wanneer ze zoveel mogelijk eigen regie blijven houden. En zetten ons, samen met de familie van cliënten, in om dit te realiseren;
  • Ook medewerkers krijgen eigen regie, onder andere in de vorm van zelfsturende teams en scholing.

Vragen? Neem contact op!

Milka van de Kerkhof
Milka van de Kerkhof
Corporate Recruiter
Werkdagen: maandag ochtend, di-, woe- en donderdag